Foram registrados 49,22% de votos favoráveis à proposta e 48,90% de votos contrários, além de 1,88% de abstenções.
A CCT aprovada prevê o reajuste imediato de 10,96% do INPC dos últimos 12 meses nos pisos salariais, nas diárias de alimentação e no seguro de vida e o reajuste de 7% na parte fixa e variável de todos os salários vigentes em 30/11/21 acima do piso. Além disso, o valor mínimo da cesta básica/vale alimentação passa a ser de R$ 500,00.
Entre os principais destaques estão o regramento da publicação das escalas, com divulgação até 12 horas antes do início da apresentação; organização de horários de refeição durante a jornada; diferenciação no abono indenizatório para tripulantes de onshore/offshore e de outras modalidades de transporte aéreo não regular; nova cláusula de treinamentos em substituição à cláusula de remuneração extraordinária e implantação de um plano de previdência privada.
A CCT traz também dois itens novos na cláusula de regime de escala em missão, estabelecendo antecedência mínima de 20 dias para divulgação das escalas mensais de serviços e, havendo alteração da base operacional, o custeio pela empresa da diferença do novo deslocamento.
Veja a íntegra da CCT aprovada: https://www.aeronautas.org.br/images/CCT_Taxi_Aereo_2021_2023_V.pdf.
A CCT do táxi aéreo tem vigência de dois anos (1/12/2021 a 30/11/2023), com ressalva para as cláusulas econômicas, que terão nova negociação de valores na data base de 1º de dezembro de 2022.
Com a aprovação desta CCT, chega ao fim o impasse nas negociações com o sindicato patronal que se arrastava desde 2018.
Veja como foi a live de esclarecimentos e leitura da proposta: https://tinyurl.com/2p86t58a
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